miércoles, 10 de agosto de 2016

EXPLICAR Y ENSEÑAR

Este articulo interesante  por que en muchas ocasiones confundimos los terminos explicar y enseñar creyendolo con el mismo significado  pero al adentrarnos en la lectura nos encontramos que son realmente diferentes.

cometemos el error de creer que el aprendiz  con el material y una corta explicación va a entender el contenido tematico y ya va a estar capacitado para desarrollar una determinada herramienta  o  evidencia de aprendizaje.
Realmente  enseñar es  buscar las estrategias didacticas donde el material escrito es una una guia y las estrategias de enseñanza son las herramientas para que  el aprendiz  pueda entender y desmenuzar el contenido tematico de un determina tema.
Para ello los deocentes, instructores o tutores debemos ser conciente que enseñar es pasion y se la debemos colocar para hacerl.
Ademas debemos enseñar con entusiasmo con claridad y honestidad para que lo trasmitido lleve a regar una semilla con los mismos valores.
Practicar el arte de enseñar por vocación  teniendo encuenta que para mejorar cada dia mas se requiere de un gran esfuerzo  y que se debe renunciar algunas cosas para cada dia ser mejor.
Tomado de:https://ncmedia.azureedge.net/ncmedia/2016/03/Benjamin-Franklin_InspirationalVisual_Tweet-01_esp.png

EL DOCENTE EMOCIONALMENTE INTELIGENTE

QUE ES SER EMOCIONALMENTE INTELIGENTE

Como docentes o instructores siempre nos encontramos consituaciones donde nos miden la capacidad  de convivir  en el mundo de la instruccion, para ello se debe adecuar el vocabulario de tal manera que el aprendiz o alumno  entienda que al entablar un dialogo con su docente no va a encontrar barreras por el contrario va a encontrar la posibilidad  de contar con una persona  que lo entiende y se compenetra en el estilo de vida que lleva el aprendiz es decir aprende a conocerlo por medio de la palabra.
Como docentes debemos de se curiosos investigar cual es el mundo que rodea a cada uno de nuestros aprendices para asi poder entender algunos comportamientos o dificultades que estos puedan presentar.
Debemos ser flexibles abiertos al cambio y no encerrarnos dentro de una concha como el armadillo estar atentos a la evolucion de las tecnicas de las didacticas y  mucho mas en este momento cuando la tecnologia hace parte de la pedagogia.
Tomado de https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEg6DYAhVptf79lyJcB8ApRD7eJT1JCNPc5qBl9Cma0dDYlsY3xQohtNu2xTs-y8XPhCNEQTr03m0gvHnTPU6Klvi5CNJF7YmI7EDw2d65ZLxFjKfKXUh63T9yeNrasuTMk1SQ2yscKWuOY/s1600/autocontrol.jpg
Trabajar mucho en el aspecto de uno mismo saber reconocer virtudes y defectos ya que somos seres humanos y que en el actuar en cualquier contexto no estamos excentos  a cometer errores.
Los aprendices o alumnos son seres humanos y como maestros o docentes debemos aprender  a juzgar sin ofender mas bien invitar a la mejora y no bloquear al aprendiz por x o y comportamiento, el juzgar debe ser mas un plan de mejora   a un juicio con castigo.
A pesar de que somos seres humanos sociables  y que tenemos que convivir en grupo y mucho mas cuando estamos trabajando con aprendices por eso debemos aprender a no ofendernos mas bien ser receptores y proponer salidas ante cualquier conflicto que se presente.
En muchas ocasiones hay que tomar decisiones y todas no son positivas de acuerdo al contexto o contenido  debemos tener la palabra no como herramienta que nos ayude a tomar una desición acertada no siempre debemos decir si.
somos constructores acedores y por ende el error puede surgir  pero por ello no debemos dejar a la vera del camino nuestras acciones es reconocer la equivocación pero proponer a la vez una alternativa de solucion   esto nos puede llevar a la excelencia y a reconocer los valores, virtudes y competencias que tenemos.
Si queremos ser emocionalmente inteligentes debemos  ser concientes que que hay que dominar  la conciencia,  el autocontrol, la autonomia y desarrollar una buena capacidad para entenderse con los demas.
El practicar lo anteriormente mencionado nos llevara a ser docentes emocinalmente inteligentes donde nos compenetramos con nuestros aprendices  desde el conocer su actuar hasta fortalecer su ser 
Tomado de http://ekinkirola.com/wp-content/uploads/2014/10/INTELIGENCIA-EMOCIONAL1.jpg



miércoles, 18 de mayo de 2016

MODELOS PEDAGOGICOS CONDUCTISMO

EL CONDUCTISMO EN LA PEDAGOGÍA

En el modelo conductista la   función del maestro  se reduce a verificar  el programa, es  un controlador que refuerza la conducta que se quiere alcanzar,  es que el siempre autoriza el paso a la nueva  conducta o nuevo aprendizaje que se previo con anticipación,  se convierte en un transmisor de instrucciones  siempre son los que indican que hacer  y son estrictos evaluadores.
En conclusión este modelo  consiste en identificar  las capacidades del individuo  donde el maestro es un intermediario   que determina procesos  de aprendizajes mediante el desarrollo de conductas  mediante el control de aprendizajes.
su principal exponente es SKINER

tomado de ideas creaativas.com 



domingo, 15 de mayo de 2016

QUE ES LA PEDAGOGIA

PEDAGOGIA
Cuando se busca tener impacto  sobre el proceso educativo  en cualquiera de las dimensiones, logrando comprensión y organización  dentro de una cultura y el fortalecimiento en el crecimiento del sujeto  aparece la palabra pedagogía.
Desde la antigüedad en la antigua Grecia se empezó a utilizar la palabra pedagogía  de los términos Paidos  que significa niño  y agein  que significa Guiar o conducir, por eso llama pedagogo a la persona  encargada  de instruir  a un grupo de personas en especial  a los niños cuando empiezan, cabe resaltar  que al nacer en Grecia  como todas las ciencias que nacieron allá, primero se realizó la acción educativa   y después nació la pedagogía para   recopilar el proceso y lo hecho  en el campo educativo.

Siendo la pedagogía una ciencia  requiere de otras disciplinas para nutrirse  entre ellas tenemos  la sociología,  la economía,  la antropología , la psicología La historia entre otros; de acuerdo a Hegel  “la pedagogía es un proceso de formación  en donde el sujeto pasa de una conciencia en si  a una conciencia para si”  Es por eso que el pedagogo  reconoce el lugar que ocupa en el mundo  y se reconoce como constructor y transformador  
Evidencias  de trabajo en equipo para definir concepto de  Pedagogía 


LA LUDICA Y LA PEDAGOGIA
Para entender  la relación entre  estos dos términos  tenemos que mirar la concepción  que hay hoy con relación a  la lúdica  y para ello lo más apropiado es como se ve al niño desde los dos ángulos de  la enseñanza.
El sistema tradicional ve al niño como un recipiente capaz de  recibir lo que el docente va vaciando de su retórica  tal como términos, conceptos, esquemas y teorías y este  tiene que asimilar lo que el docente como el que más sabe  será el único capaz de trasmitir.
El otro ángulo es  cuando  se le permite conocer su entorno, desarrollar su imaginación, confrontar su saber con el nuestro   es decir maestro y estudiante están compartiendo  conceptos  sobre el tema que  se está desarrollando, ahí encontramos el equilibrio dejando  desarrollar la lúdica entre  maestro y estudiante.
El gran error es que siempre buscamos armar un prototipo de  niño que se parezca a nosotros  mientras que el niño  o el joven están armando una concepción del mundo y espacio a través de sus juegos, de sus construcciones, sus imaginarios, sus gestos, sus danzas y sus cantos eso es la lúdica que muchas veces la coartamos.
Un ejemplo para demostrar esto lo retomamos de  los escritos de Maria Teresa Alvarez  (1989)
“Un niño le preguntó,  cómo son los tigres?

  •    Mira, el tigre es un animal grandotote, haz de cuenta como si fuera un gato grandísimo, pero un gato que está pintado de amarillo y de negro, y tiene unas garras y tiene unos colmillos...

  •     Ahora sí ya comprendo yo..
  •    Qué es lo que comprendes tú?
  •   Ahora sí comprendo que era un tigre el que me había tragado!
  •   Cómo así, que te había tragado un tigre?
  •   Ahora comprendo que era un tigre el que me había tragado, porque cuando estaba en el estómago del tigre, yo si veía que el sol me entraba a rayas nada más”.

CONOCIMIENTOS PREVIOS

QUE SON LOS CONOCIMIENTOS PREVIOS

Siempre que una persona intenta comprender algo por ejemplo, un profesor que se pregunta por qué los estudiantes  tienen dificultades especiales para entender un concepto, o un estudiante  que intenta comprender la transformación de un líquido en un gas, necesita activar una idea o conocimiento previo que le sirva para organizar esa situación y darle sentido. La experiencia previa del profesor en la enseñanza de ese mismo contenido o los conocimientos previos del alumno con respecto a la evaporación serán determinantes de la explicación que uno y otro den finalmente del fenómeno en cuestión. Si queremos ayudar al profesor a enseñar mejor ese contenido o al estudiante  a comprender los cambios de estado, debemos saber cuáles son sus conocimientos previos.
Desde la cuna los niños están percibiendo el movimiento, el sonido, la luz de los objetos, y prediciendo de modo más o menos fiable su comportamiento. Igualmente, su interacción con las personas les proporciona conocimientos para interpretar los deseos intenciones y sentimientos de los demás. Se forman así conocimientos o ideas previas que aunque suelen ser incoherentes desde el punto de vista científico, no tienen por qué serlo desde el punto de vista del alumno. De hecho, suelen ser bastante predictivas con respecto a fenómenos cotidianos, aunque no sean científicamente correctas. El estudiante  predice con bastante éxito cómo se mueven los objetos, pero sus explicaciones se alejan bastante de la mecánica newtoniana (Pozo, 1987).
Los estudios adelantados  sobre  los conocimientos previos  nos muestran  que se pueden identificar por intermedio del lenguaje  o por medio de técnicas didácticas, esto permite determinar la manera de orientar  la formación  al aprendiz  y este  tomara conciencia  que el aprendizaje estará enfocado  al fortalecimiento de lo que previamente sabia, según Moreno, 1989  los conocimientos previos son  modificables para fortalecer las competencias al futuro.

En el proceso  de formación complementaria que adelanta el SENA con instructores adelanta la formación PEDAGOGÍA BÁSICA PARA ORIENTAR LA FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL. en la cual el instructor Plantea  la actividad para  reconocimiento de saberes previos  la actividad de los papeles de Colores para identificar  las potencialidades de los aprendices que participamos, ahí se identifico que se sabe que hacer, las herramientas telematicas  que manejan  y las cualidades personales,  se trabajo de manera individual después se se socializo  de tal manera que todos conocimos las cualidades, las fortalezas  y lo que mas se se sabia hacer.

IMÁGENES FOTOGRÁFICAS DE LA ACTIVIDAD
Trabajo individual 

Consolidación  trabajo individual

Alistamiento para exposición

Exposición individual y revisión del tutor

consolidación por temas Tics

Consolidación de las destrezas